“这本手册告诉我怎样做好书记员，要注意防范哪些廉政风险，有了这本小手册，我又多了一位指导老师”。近日，江苏省张家港市检察院新招录公务员小王在学习该院最新编纂的《廉政风险防控管理手册》时如此说道。

　　张家港市检察院的《廉政风险防控管理手册》根据工作性质与岗位主体，划分了业务岗、综合业务岗、司法行政岗三大类岗147个具体岗位，对应编制了部门职权目录，绘制权力运行图132项，岗位廉政风险点1406个及对应风险防控措施。同时，还根据岗位权力大小确定了三个风险等级，以便干警准确把握，明确防控措施。

　　“手册有效解决了一人多岗、岗位变动容易出现的问题，避免因人定责产生的重复劳动，也使不同层面人员能够对照自己所在的岗位查找风险点，在实际工作中简便易行。”该院检察长蔡蔚介绍说。

　　为确保廉政风险防控落地生根，该院配套制定了廉政风险防控管理实施办法，要求在司法办案过程中同步开展廉政风险防控，明确检察长、分管副检察长、部门负责人、员额检察官对职责范围内廉政风险防控管理负主体责任，纪检监察部门对廉政风险防控责任主体履责行为负监督责任，要求以党小组或部门为单位，常态化开展廉政文化教育、谈心谈话，强化日常管理和检务督察。检察人员根据岗位要求，按照不同等级定期开展自我对照、风险预防和堵漏补缺，实现风险防控的自主管理。

　　同时，该院还建立廉政风险信息收集机制、廉政风险防控提醒机制、廉政风险研判通报机制，确保廉政风险防控措施能落到实处。对于防控不到位的，该院还要区别情况，通过警示提醒、诫勉纠错、责令整改等三项措施加以处置。

　　“深化廉政风险防控机制建设是确保基层检察院健康发展的必由之路，我们挖掘廉政风险点，制定防控措施，努力形成相互衔接的风险防控线，目的是进一步规范检察权的运行，促使队伍建设上新台阶。”蔡蔚如是说。